Tout est cool quand on fait partie d'une équipe ? Les effets de l'interdépendance des résultats sur l'évaluation, les émotions et la performance sous pression

Publié dans Psychology of Sport and Exercise en mai 2024 (anglais)

La pression est une caractéristique innée de la compétition et stimule les cognitions et les émotions qui peuvent à la fois réduire et améliorer la performance. De même, les équipes sont omniprésentes dans le sport et influencent leurs membres de diverses manières. Pourtant, nous savons peu de choses sur la manière dont les équipes influencent les réponses de leurs membres à la pression, qu’il s’agisse d’une demande supplémentaire, induisant un caractère socialement indispensable et exacerbant les effets de la pression, ou d’une ressource, fournissant une responsabilité partagée et atténuant les effets de la pression. Nous avons mené une expérience sur le terrain auprès de deux échantillons de joueurs de handball qualifiés (N = 189) pour tester comment l'interdépendance par rapport à l'indépendance des résultats a influencé l'évaluation par les athlètes de l'importance de la tâche et des perspectives d'adaptation, de l'anxiété et de l'excitation, et de la performance aux tirs au but dans des situations de pression inférieure ou supérieure, et dans quelle mesure l'ordre de performance et les compétences des coéquipiers ont atténué ces effets. Nous avons constaté que la pression augmentait l’importance des tâches et l’intensité émotionnelle, mais que faire ou non partie d’une équipe faisait peu de différence. De manière descriptive, l’interdépendance atténue l’augmentation de l’anxiété sous une pression plus élevée et, si elle est associée à des coéquipiers compétents, renforce l’augmentation de l’enthousiasme. Pourtant, les faibles manipulations de pression, les échantillons et les mesures insensibles nécessitent une réplication et interdisent des interprétations concluantes concernant l'influence des équipes sur les réponses des membres à la pression.

Source : Svenja A. Wolf, Katharina Utesch, Everything is cool when you're part of a team? The effects of outcome interdependence on appraisal, emotions, and performance under pressure, Psychology of Sport and Exercise, Volume 74, 2024, 102683, ISSN 1469-0292, https://doi.org/10.1016/j.psychsport.2024.102683